Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Vertriebsleiter / Sales Director – Region deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Dipl.-Ing. Maschinenbau • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2017 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Sales Director EMEA • Fachkenntnisse:» Result-driven Senior Manager with International Sales, Marketing and Business Development Experience» Passionate for Driving Growth, Profitability & Change Management» Clear Customer Focus, Team Player & Hands-on Mentality» SprachkenntnisseDeutsch … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Sales Manager, Vertrieb – Region Ostalbkreis

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Kaufmännische Ausbildung • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2016 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Int. Sales Manager • Fachkenntnisse:Datenkommunikation, Warmumformung, Messtechnik • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:70.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:3 Monate • Wechselgrund:Fachliche Weiterentwicklung geplant, Sonstige Gründe Ziele / Präferenzen: • Gewünschte Position:Sales Manager, Vertrieb … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Fertigungsmeister / CAM Programmierer – Landkreis Böblingen

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Industriemeister / Metall • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:CAM Programmierer: 01.04.20 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Programmieren von Prototypen und Serienteilen, Erstellen von Arbeitsunterlagen, Produktionsplanung, Machbarkeitsanalyse, Einweisung der Mitarbeiter an der Maschine • Fachkenntnisse:Inventor Grundkenntnisse, Featurecam Gut, MS Office gut, CNC Steuerung MILL Plus Gut, CNC … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Leiter Vertriebsinnendienst – Region Esslingen

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Industriefachwirt • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2018 – heute • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Bereichsleiter Vertrieb & Services • Fachkenntnisse:Mitarbeiterführung, Change- und Prozessmanagement • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:85.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:01.07.2021 • Wechselgrund:Sonstige Gründe Ziele / Präferenzen: • Gewünschte Position:Leiter Vertriebsinnendienst • Gewünschte Arbeitsinhalte:Leitung Innendienst … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool: Prozessingenieur Metalltechnik – Region bayernweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Master of Engineering – Neue Materialien, Nano- und Produktionstechnik • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:bis 2019 • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Prozessingenieur: Fachlicher Ansprechpartner für alle Werke in der Prozesstechnik • Unterstützung des Einkaufs bei der Beschaffung von Neuanlagen • Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterschulung • Fachkenntnisse:Lean, KVP … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Vertriebsleiter, Key Account Manager, Produktmanager – Region vorrangig Ostdeutschland, deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Dipl.-Ing. (FH) Maschinenbau • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2018 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Gebietsverkaufsleiter / Vertriebskoordinator • Fachkenntnisse:Langjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, Vertriebsmanagement, Produktmanagement, Führungserfahrung, Produktionstechnik, Fertigungstechnik, REFA • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:VB 75.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:01.04.2021 • Wechselgrund:Fachliche Weiterentwicklung geplant, Führungsposition … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Geschäftsführer (CEO) / CTO – Region DACH-Süd

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Universität Finanzen, Management & Governance • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2017 – 2020 • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Geschäftsführer / CTO • Fachkenntnisse:Geschäftsleitung, Unternehmensführung, CEO, CTO, COO, Management Unternehmensentwicklung, Strategieentwicklung, Lean Manufacturing 4.0, 5S, Six Sigma, KVP, Deutsch fließend, Englisch fließend, Niederländisch fließend • Wunschgehalt / Jahresbrutto in … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst Maschinenbau – Region Baden-Württemberg / deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Staatlich geprüfter Techniker • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2016 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Verkaufsleiter Süd • Fachkenntnisse:SAP, Englisch gut, salesforce • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:100.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:3 Monate zum Monatsende • Wechselgrund:Sonstige Gründe Ziele / Präferenzen: • Gewünschte Position:Vertrieb im Außendienst … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Projektmanager, Projektleiter, Assistenz – Region deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Dipl.-Ing., MBA • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Projektleiter International, Business Development Manager: Interne und externe Projektsteuerung, Schnittstelle, Kontrolle von Terminen, Kosten, Qualität, Katalysieren von Projektabläufen • Fachkenntnisse:Englisch & Französisch & Italienisch verhandlungssicher, Spanisch gute Grundkenntnisse. Ich vereine Technikverständnis mit Auslandserfahrung, Sprachen, BWL-Know-How und Soft Skills. • Wunschgehalt / Jahresbrutto in … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Entwicklungsingenieur – Region Stuttgart

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Promotion • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Projektleiter Werkstoff-/Materialwissenschaftler: Materialevaluierung, Patentrecherche • Fachkenntnisse:Materialevaluierung (sehr gut), Bauteil- und Materilverbindungstest nach Lastenheft (sehr gut), Lastenheftserstellung (gut – Teamwork!!), Prüfstandsaufbau (gut), Patentrecherche (gut daa ständige Erneuerung), Kommunikation mit anderen Abteilungen und Lieferanten (sehr gut), Detailarbeit (sehr gut) • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:1 Monat Kündigungsfrist … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Ingenieur Forschung und Entwicklung – Region Esslingen am Neckar

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Dipl.-Ing. • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2014 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Leiter Forschung und Entwicklung im wärmetechnischen Anlagenbau • Fachkenntnisse:Englisch sehr gut, MS Office sehr gut, Step7 gut, Spanisch gut • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:70.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:1.11.2021 • Wechselgrund:Fachliche Weiterentwicklung geplant, … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Technical Sales Manager / Business Development Manager – Region deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Fachhochschule Elektrotechnik • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2018 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Technical Sales Manager Sensorik Automotive • Fachkenntnisse:Englisch sehr gut, Deutsch sehr gut, Niederländisch Muttersprache, Französisch Basis • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:Nach Vereinbarung • Wechselgrund:Befristung läuft aus, Fachliche Weiterentwicklung geplant Ziele / Präferenzen: … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Ingenieur Umweltanalytik / Forschung – Region deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Master of Science • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2015 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Technischer Vertrieb – Angebotserstellung • Fachkenntnisse:Sehr gute Office-Kenntnisse, Sehr gute Kenntnisse in AutoCAD 2D/3D, Englisch – verhandlungssicher • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:Nach Vereinbarung • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:3 Monate • Wechselgrund:Fachliche … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Serviceleiter – Region Stuttgart

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Technischer Betriebwirt • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2019 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Leiter Service gesamt, Führung der Serviceabteilung mit 25 Mitarbeitern • Fachkenntnisse:PSIpenta, NAV Dynamics, Englisch gut • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:Nach Vereinbarung • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:1 Monat zum Monatsende • Wechselgrund:Verkürzung des … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Bereichsleiter Einkauf / Leiter Supply Chain Management – Region Landkreis Reutlingen

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Diplom-Betriebwirt (BA) • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2019 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Leiter Einkauf & Logistik: strategischer und operativer Einkauf, u.a. mit Lieferantenumstellungen, Intensivierung der MRP-Nutzung, Bestandsoptimierung. Prozessverbesserungen, auch im Lager und Versand. • Fachkenntnisse:Mitarbeiterführung und -entwicklung, Verhandlungstechniken, Vertragsrecht, Englisch (verhandlungssicher), Lieferantenbewertung, ISO 9001, ISO … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: CAD Designer / Konstrukteur – Region deutschlandweit

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:M.Sc Maschinenbau • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2018 – 2020 • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Ausarbeitung eines Konzeptdesigns oder Änderungskonstruktion, Auftragsabwicklung für Standard- oder kundenspezifische Anforderungen, 3D Modellierung mechanischer Einzelteile und Baugruppen, SAP-Materialstamm und Dokumente, Fertigungszeichnungen, Berechnungen, Stücklisten • Fachkenntnisse:Sehr gut (Inventor, Solidworks, Solid Edge, Vault), Gut (Creo, … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Abteilungsleiter / Bereichsleiter Entwicklung – Region Baden-Württemberg / Bayern / Hessen / Schweiz

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Bachelor of Arts • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2011 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Abteilungsleitung R&D Technical Office • Fachkenntnisse:Agile Produktentwicklung, Grundlagen-/Serienentwicklung, Maschinen-/Anlagenbau, Technisches Projektmanagement, Führungserfahrung, Service Steuerung, Kundenprojekte international, Auslandserfahrung • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:125.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:04.2021 – 3 Monate z. … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Produktionsleiter, Fertigungsleiter, Qualitätsmanagement – Region Stuttgart

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Maschinenbautechniker • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:bis 31.12.2020 • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Leiter Produktion (CNC-Drehen, Fräsen, Schleifen, Gewinderollen) • Fachkenntnisse:Lean Production gut, Englisch gut, Automotive Core Tools sehr gut, VDA Prozessauditor 6.3, Lieferantenmanagement sehr gut, Kapazitätssteuerung sehr gut, Mitarbeiterführung sehr gut, Six Sigma gut • Wunschgehalt / … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Support / Service-Ingenieur – Region Karlsruhe

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Ingenieur • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2017 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Support Ingenieur Schraubtechnik • Fachkenntnisse:Siemens S7, Visualisierung-Schraubtechnik-Prozess, Optimierung Kundensupport, Maschinenfähigkeitsuntersuchung (MFU) • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:55.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:3 Monate • Wechselgrund:Fachliche Weiterentwicklung geplant Ziele / Präferenzen: • Gewünschte Position:Support / … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Abteilungsleiter Baustellenmanagement / Außenmontage / Service – Region Landkreis Ostalbkreis

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Werkzeugmechaniker + Weiterbildungen u.a. Qualitätsmanagement TQMB • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2015 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Abteilungsleiter Baustellenmanagement (Maschinenbau): Leiten, Planen und Steuern der Abteilung Baustellenmanagement / After-Sales, Service und Instandhaltung, Auswertung der Statistiken, Überwachung der Kostenentwicklung und deren Optimierung. • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:6 … Weiterlesen