Personalmanagement

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Personalreferent / HR-Manager / Personalsachbearbeiter – Region Dachau

von

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Bachelor • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2018 – heute • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter/innen, Durchführung aller personellen Maßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt, etc. • Fachkenntnisse:Microsoft Office sehr gut, SAP R/3 HR sehr gut, Englisch gut • Wunschgehalt / Jahresbrutto in … Weiterlesen

Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: HR Business Partner, Personalreferent, HR-Manager – Region Ebersberg / bayernweit

von

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Staatlich geprüfter Betriebswirt – Personalwirtschaft • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Stellv. Personalleitung • Fachkenntnisse:Personalbeschaffung, -betreuung, -entwicklung, -administration, Betriebliches Eingliederungsmanagement • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:55.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:ab sofort • Wechselgrund:Fachliche Weiterentwicklung geplant, Sonstige Gründe Ziele / Präferenzen: • Gewünschte Position:HR Business Partner, Personalreferent, HR-Manager • Gewünschte Arbeitsinhalte:Generalistische … Weiterlesen