Personalmanagement

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Geprüfter Personalfachkaufmann IHK / Bachelor Human Resources • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:2010 – laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Director Human Resources / Prokura • Fachkenntnisse:Englisch sehr gut (C2-Level), Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office, HR-Software), Projektmanagement, Mitarbeiterführung, Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien, Arbeitsrecht, Change-Management, Restrukturierung • Möglicher Eintrittstermin / … Weiterlesen Neu im Bewerberpool: Personalleiter / Director HR – Region Rhön-Grabfeld

Kurzprofil: • Höchste Ausbildung:Kaufmännische Ausbildung • Letzte bzw. aktuelle Position von – bis:laufend • Letzte bzw. aktuelle Position – Tätigkeits-/ Positionsbeschreibung:Personalleiter • Fachkenntnisse:Arbeitsrecht sehr gut • Wunschgehalt / Jahresbrutto in Euro:80.000 • Möglicher Eintrittstermin / Kündigungsfrist:kurzfristig möglich • Wechselgrund:Führungsposition angestrebt Ziele / Präferenzen: • Gewünschte Position:Personalleiter • Gewünschte Arbeitsinhalte:Generalistische Personalarbeit • Wunschregion:Landkreis Donau-Ries • Max. … Weiterlesen Neu im Bewerberpool – Stellengesuch: Personalleiter – Region Donau-Ries