Prokrastination, oder auch Aufschieberitis genannt, betrifft viele Menschen und kann zu Frustration und Stress führen. Doch wie kann man diesem Problem effektiv entgegenwirken? Eine mögliche Lösung ist die flexible Zielsetzung,…
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Mit dem schnell voranschreitenden Fortschritt der künstlichen Intelligenz (KI) stehen Unternehmen und Verbraucher vor neuen Herausforderungen im Hinblick auf den Datenschutz. KI-Lösungen sammeln große Mengen an Daten, um Muster zu…
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Das Arbeitszeugnis ist ein wichtiges Dokument für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, da es einen Einblick in die erbrachte Arbeitsleistung gibt und oft bei zukünftigen Bewerbungen vorgelegt werden muss. Daher hat das…
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In den letzten Jahren hat sich die Arbeitswelt stark verändert. Die traditionellen Strukturen und Hierarchien innerhalb der Unternehmen sind passé und einer neuen Art des Arbeitens gewichen. NEW WORK zeigt,…
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In den letzten Jahren hat sich der Trend des „Workation“ auf dem Arbeitsmarkt etabliert. Immer mehr Unternehmen ermöglichen ihren Mitarbeitenden, Arbeit und Urlaub zu kombinieren und an verschiedenen Orten zu…
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Es gibt Momente im Leben, in denen wir denken, dass etwas Unmögliches erreicht wurde. Es kann sich um persönliche Meilensteine handeln, wie das Abschließen eines Studiums oder die Überwindung einer…
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In der heutigen Arbeitswelt gelten Loyalität und Engagement als wichtige Eigenschaften, die einen Mitarbeiter erfolgreich machen können. Jedoch kann Loyalität am Arbeitsplatz paradoxerweise auch zu einem Karriere-Killer werden. Traditionell wurde…
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Die Zufriedenheit der Mitarbeiter ist ein wichtiger Aspekt, den jedes Unternehmen berücksichtigen sollte. Doch allein die Jobzufriedenheit kann niemanden langfristig im Unternehmen halten. Es braucht weitere Faktoren, um eine langfristige…
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Im Rahmen des Girls’Day 2022 starteten wir wieder eine Kampagne, in der Dir junge Frauen authentische Eindrücke aus ihrer Ausbildung und dem Arbeitsleben bei BOCK geben. Klick Dich durch die…
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…und bitte ohne viele Formulare! In der heutigen Zeit, in der der Arbeitsmarkt immer wettbewerbsintensiver wird, ist die Bindung von Mitarbeitern für Unternehmen von entscheidender Bedeutung. Mitarbeiter, die sich im…
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Die Rekrutierung neuer Mitarbeiter ist ein entscheidender Prozess für Unternehmen. Der richtige Kandidat kann das Unternehmen voranbringen und den Erfolg gewährleisten. Allerdings kann ein zu langsamer Rekrutierungsprozess dem Unternehmen ernsthaft…
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Das Weihnachtsgeld, auch als 13. Monatsgehalt bekannt, ist eine zusätzliche finanzielle Leistung, die Arbeitnehmer vor allem in Deutschland zur Weihnachtszeit erhalten können. Es dient dazu, den Mitarbeitern eine extra finanzielle…
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Unsere Azubis erzählen Dir, wie die Ausbildung bei Silberhorn abläuft. In diesem Video geht es um die Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d). Die gesamte Videoserie haben die Auszubildenden selbst erstellt. Freu…
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Der Acht-Stunden-Tag gilt heutzutage als die Norm in vielen Industrieländern, einschließlich Deutschland. Es ist ein Konzept, das Anfang des 20. Jahrhunderts eingeführt wurde, um die Arbeitsbedingungen der Arbeiter zu…
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Gemeinsam mit dem M+E Info Truck der bayme vmb – Die bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeber haben wir eindrucksvolle Ausbildungstage erlebt. Unsere Auszubildenden und jungen Fachkräfte haben mehreren Schulklassen die BBG…
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mit Zusatzqualifikation Elektrofachkraft (m/w/d) weitere Details unter https://www.miksch.de/fileadmin/files/Stellenbeschreibungen/Mechatroniker_IndustriemechanikerZusatzqualiElektrofachkraft_221011.pdf Link zur Quelle / YouTube.com
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Die Führung eines Unternehmens ist keine leichte Aufgabe, erfordert aber bestimmte Fähigkeiten und eine klare Strategie, um erfolgreich zu sein. Es gibt verschiedene Schlüsselfaktoren, die bei der Führung eines Unternehmens…
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In den letzten Jahren ist ein neuer Begriff in der Welt der Industrie aufgetaucht – der Cobot. Aber was ist das eigentlich genau? Ein Cobot ist ein sogenannter kollaborativer Roboter….
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Es ist immer interessant zu wissen, wie man von anderen wahrgenommen wird, vor allem von den eigenen Kollegen. Die Meinung und das Feedback der Menschen um uns herum sind wertvolle…
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Die Einstellung neuer Mitarbeiter ist ein entscheidender Prozess, der darüber entscheidet, ob ein Unternehmen langfristig Erfolg hat oder nicht. Neben den erforderlichen Fähigkeiten und Fachkenntnissen muss auch auf die gleichen…
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